Lieu : Westmorland-Albert (Shediac, Cap-Pelé, Port Elgin, Memramcook, Moncton, Sackville) 

Date limite : Ouvert jusqu'à comblement du poste | Date de début : Septembre 2024 

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Résumé du poste : 

Joignez-vous à notre équipe pour soutenir les familles et les enfants dans l'atteinte de leurs objectifs. Relevant de la Directrice exécutive, le(la) Coordinateur(trice) Familial(e) et Communautaire offre un soutien essentiel, des informations, des ressources, de la médiation et de la défense des intérêts aux enfants et aux familles. Ce rôle implique l'organisation et la réalisation de programmes de développement, d'activités et d'événements en collaboration avec des partenaires communautaires, comme décrit dans notre plan de travail. 

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Principales tâches et responsabilités : 

• Fournir éducation, soutien et ressources aux familles par le biais de programmes communautaires. 

• Créer et promouvoir des événements pour les familles avec enfants de la naissance à six ans. 

• Faciliter le soutien et le mentorat des parents, créant une atmosphère accueillante. 

• Maintenir une connaissance des ressources communautaires et fournir des références. 

• Collaborer avec et encadrer les membres du personnel. 

• Promouvoir les activités et événements, en tenant les familles informées. 

• Maintenir des statistiques de programme précises et des dossiers familiaux. 

 

Qualifications, éducation, formation et expérience : 

• Diplôme en Éducation de la Petite Enfance, des services sociaux, ou expérience équivalente. 

• Certification en premiers soins/RCR, en sécurité alimentaire et en installation de sièges d'auto sont des atouts (doit être disposé à obtenir). 

• Permis de conduire valide, assurance et véhicule fiable. 

 

Connaissances et Compétences : 

• Connaissance du développement de l'enfant et des étapes importantes ; familiarité avec le Cadre de la petite enfance est un plus. 

• Expérience en animation de groupes d'adultes. 

• Compétences en collecte et en rapport de données. 

• Solides compétences en communication ; bilinguisme requis. 

• Attitude respectueuse et soutenante. 

• Capacité à établir des relations positives avec une clientèle diversifiée. 

• Vérifications du casier judiciaire et du secteur vulnérable requises. 

• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. 

• Respect de la diversité culturelle et de style de vie. 

 

Conditions : 

• Jusqu'à 20 heures par semaine (option pour le calendrier scolaire) 

• 21,00 $ de l'heure plus 4 % de congé payé. 

 

Veuillez postuler par courriel à moncton@frc-crf.com avec "Coordinateur Familial et Communautaire Bilingue" dans l'objet du courriel. Veuillez inclure une lettre de motivation. Nous remercions tous les candidats ; cependant, seuls les candidats qualifiés seront contactés.